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Dichiarazioni CRediT: collegare i ruoli dei collaboratori al lavoro effettivamente svolto

Collegare le dichiarazioni CRediT ai contributi effettivi e valutarle separatamente dall’idoneità alla qualifica di autore.

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Una tassonomia dei contributi può rendere più visibile il lavoro alla base di un risultato di ricerca. Selezionare un ruolo in un modulo non dimostra di per sé che il contributo sia avvenuto o che la persona soddisfi le aspettative della rivista sulla qualifica di autore.

La decisione sulla pubblicazione

Collegare le dichiarazioni di contributo alle attività che le persone hanno effettivamente svolto. CRediT fornisce un vocabolario condiviso per descrivere i contributi, con uno scopo diverso dalla decisione di idoneità alla qualifica di autore. Una persona può avere più ruoli e più persone possono condividere un ruolo. Usare esempi per confermare che il gruppo applichi un descrittore di ruolo con significato coerente.

Esempio pratico

Ad esempio, due collaboratori selezionano la cura dei dati. Uno ha gestito le corrispondenze dei codici, mentre l’altro ha soltanto seguito le date di consegna. Il gruppo esamina insieme i descrittori e discute come rappresentare il lavoro effettivo. L’obiettivo è un’attribuzione comprensibile, anziché gonfiare o sminuire i contributi. Collegare la dichiarazione finale a una versione che i collaboratori possano esaminare.

Verifiche di coordinamento

  • Sostenere la selezione dei ruoli con brevi esempi di lavoro effettivo.
  • Esaminare i contributi separatamente dall’ordine dei nomi e dall’idoneità alla qualifica di autore.
  • Confermare che i collaboratori abbiano visto la stessa dichiarazione usata nella bozza finale.

Accettazione e limiti

L’accettazione significa che i lettori possono ragionevolmente comprendere chi abbia contribuito a quale lavoro. Una dichiarazione di contributo non sostituisce la valutazione delle prestazioni del personale o l’accettazione delle consegne contrattuali. Se la rivista richiede un formato diverso, adattare la dichiarazione senza perderne il significato. Non rappresentare attività pianificate ma non svolte come contributi completati; conservare ove necessario spiegazioni delle modifiche sostanziali.

Domande frequenti

CRediT è un test per la qualifica di autore?
Descrive i contributi. Valutare separatamente l’idoneità alla qualifica di autore rispetto ai criteri della rivista prescelta.
Più persone possono condividere un ruolo?
Sì, quando i contributi effettivi lo sostengono e il significato per ogni persona resta comprensibile.

Fonti

  1. NISO CRediT — Tassonomia dei ruoli dei collaboratori
  2. ICMJE — Definizione del ruolo di autori e collaboratori